Представители сервисов по поиску работы считают, что из-за нейросетей снизилось количество вакансий копирайтеров и редакторов. Кроме того, эксперты отметили и уменьшение уровня зарплат, предлагаемых работодателями. Об этом сообщило издание «КоммерсантЪ» со ссылкой на участников рынка.
С января по август 2024 года на сервисе по поиску работы hh.ru зафиксировали публикацию 13,6 тысяч вакансий копирайтеров. В 2023 году этот показатель был 17,7 тысяч. Количество вакансий редактора тоже сократилось до 7 тысяч в сравнении с прошлым годом, когда было 12,6 тысяч подобных объявлений. Также работодатели стали предлагать соискателям меньший заработок в сравнении с 2023 годом: копирайтерам – 58 тысяч рублей – на 21% меньше, редакторам – 65,1 тысячу рублей – на 13% меньше.
Появились и новые требования к соискателям. Работодателям стали требоваться сотрудники, владеющие навыками работы генеративными нейросетевыми продуктами (GPT). В первые восемь месяцев 2023 года это требование упоминалось в 156 вакансиях, а в январе-августе 2024 года – в 371. Разницы в зарплатах копирайтеров со знанием нейросетей и без на данный момент нет – в среднем 57,6 тысяч рублей.
Эксперты сервисов по поиску работы согласны с тем, что нейросети оказали влияние на спрос копирайтеров и редакторов. Директор по развитию биржи фриланса «Адвего» рассказал, что спрос на перевод текстов и расшифровку аудио- и видеозаписей снизился, так как современные нейросети вполне позволяют получить результат работы «не хуже, чем от живого человека, причем, что важно, значительно быстрее». Директор сервиса работы с внештатными сотрудниками Solar Staff Владимир Корицкий отметил, что снижение стоимости услуг может быть связано с тем, что люди стали активнее пользоваться нетекстовыми видами контента, например, смотреть видеоролики, поэтому работодатели стали предпочитать соискателей с другими навыками.
Однако управляющий партнер JetStyle Наталья Устименко обратила внимание, что снижение количества вакансий на сайтах по поиску работы может быть связано со сменой каналов поиска специалистов. Объявления стали появляться в специализированных каналах и чатах в Telegram. При этом Устименко считает, что о полной замене копирайтеров нейросетями говорить нельзя. В частности, искусственный интеллект способен определить текст, написанный другим ИИ. Поисковые системы снижают количество выдач в поиске страниц, которые написаны нейросетями.
https://sovlit.ru/tpost/k7213kxy81-iz-za-neirosetei-snizilsya-spros-na-reda
С января по август 2024 года на сервисе по поиску работы hh.ru зафиксировали публикацию 13,6 тысяч вакансий копирайтеров. В 2023 году этот показатель был 17,7 тысяч. Количество вакансий редактора тоже сократилось до 7 тысяч в сравнении с прошлым годом, когда было 12,6 тысяч подобных объявлений. Также работодатели стали предлагать соискателям меньший заработок в сравнении с 2023 годом: копирайтерам – 58 тысяч рублей – на 21% меньше, редакторам – 65,1 тысячу рублей – на 13% меньше.
Появились и новые требования к соискателям. Работодателям стали требоваться сотрудники, владеющие навыками работы генеративными нейросетевыми продуктами (GPT). В первые восемь месяцев 2023 года это требование упоминалось в 156 вакансиях, а в январе-августе 2024 года – в 371. Разницы в зарплатах копирайтеров со знанием нейросетей и без на данный момент нет – в среднем 57,6 тысяч рублей.
Эксперты сервисов по поиску работы согласны с тем, что нейросети оказали влияние на спрос копирайтеров и редакторов. Директор по развитию биржи фриланса «Адвего» рассказал, что спрос на перевод текстов и расшифровку аудио- и видеозаписей снизился, так как современные нейросети вполне позволяют получить результат работы «не хуже, чем от живого человека, причем, что важно, значительно быстрее». Директор сервиса работы с внештатными сотрудниками Solar Staff Владимир Корицкий отметил, что снижение стоимости услуг может быть связано с тем, что люди стали активнее пользоваться нетекстовыми видами контента, например, смотреть видеоролики, поэтому работодатели стали предпочитать соискателей с другими навыками.
Однако управляющий партнер JetStyle Наталья Устименко обратила внимание, что снижение количества вакансий на сайтах по поиску работы может быть связано со сменой каналов поиска специалистов. Объявления стали появляться в специализированных каналах и чатах в Telegram. При этом Устименко считает, что о полной замене копирайтеров нейросетями говорить нельзя. В частности, искусственный интеллект способен определить текст, написанный другим ИИ. Поисковые системы снижают количество выдач в поиске страниц, которые написаны нейросетями.
https://sovlit.ru/tpost/k7213kxy81-iz-za-neirosetei-snizilsya-spros-na-reda
